人社部規(guī)〔2018〕1號《人力資源社會保障部財政部關于調整艱苦邊遠地區(qū)津貼標準的通知》

人力資源社會保障部財政部關于調整艱苦邊遠地區(qū)津貼標準的通知







人社部規(guī)〔2018〕1號

有關省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局)、財政政斤(局)：

經國務院批準,從2017年1月1日起,調整艱苦邊遠地區(qū)津貼一至六類區(qū)標準。各類區(qū)在職人員津貼標準分別調整為:一類區(qū)月人均210元,二類區(qū)月人均350元,三類區(qū)月人均580元,四類區(qū)月人均1050元,五類區(qū)月人均1950元,六類區(qū)月人均3200元。在各類區(qū)平均標準內,不同職務(崗位)人員遁當拉開差距。其中,一類區(qū)每月185元至370元,二類區(qū)每月月320元至585元,三類區(qū)每月545元至1020元,四類區(qū)每月1000元至1880元,五類區(qū)每月1870元至2630元,六類區(qū)每月3120元至4160元。具體標準見附件1、2。

離休人員按當地同職務在職人員津貼增加額增加離休費。退休人員基本養(yǎng)老金調整按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

這次調整艱苦邊遠地區(qū)津貼標準工作,由省(自自治區(qū)、直轄市)人民政府人力資源社會保障、財政部門負責實施。中央有關部門駐艱苦邊遠地區(qū)單位的實施工作,由人力力資源社會保障部財政部協調,各有關部門(單位)具體組織實施。

本通知由人力資源社會保障部負責解釋。





附件:【點擊下載】

1.機關工作人員艱苦邊遠地區(qū)津貼標準表

2.事業(yè)單位工作人員艱苦邊遠地區(qū)津貼標準表




 

人力資源社會保障部

財政部

2018年2月12日

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