蘇人社發(fā)〔2018〕380號(hào)《江蘇省人力資源社會(huì)保障廳轉(zhuǎn)發(fā)〈人力資源社會(huì)保障部關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通意見(jiàn)〉的通知》
《江蘇省人力資源社會(huì)保障廳轉(zhuǎn)發(fā)〈人力資源社會(huì)保障部關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通意見(jiàn)〉的通知》
蘇人社發(fā)〔2018〕380號(hào)
各設(shè)區(qū)市人力資源社會(huì)保障局,昆山市、泰興市、沭陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局,省有關(guān)單位:
為分類(lèi)推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革,拓展人才發(fā)展空間,促進(jìn)人才合理流動(dòng),提高技術(shù)人才待遇和地位,近日,人力資源社會(huì)保障部印發(fā)了《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的意見(jiàn)(試行)》(人社部發(fā)〔2018〕74號(hào)),現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)你們,并結(jié)合我省實(shí)際,提出如下意見(jiàn),請(qǐng)一并認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。
一、高技能人才評(píng)定工程系列職稱(chēng)相關(guān)要求
(一)范圍對(duì)象。我省各類(lèi)企業(yè)單位中在工程技術(shù)領(lǐng)域生產(chǎn)一線崗位,從事技術(shù)技能工作,具有高超技藝和精湛技能,能夠進(jìn)行創(chuàng)作性勞動(dòng),并作出貢獻(xiàn)的技能人才。
(二)基本要求。參評(píng)的技能人才需符合我省工程系列相關(guān)資格條件規(guī)定的基本條件。遵守單位規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,具有高級(jí)工以上職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí),在現(xiàn)工作崗位上近3年年度考核合格。技能培訓(xùn)學(xué)時(shí)視同專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)同等對(duì)待。
(三)學(xué)歷資歷要求。參評(píng)的技能人才需具備我省工程系列相關(guān)資格條件規(guī)定的學(xué)歷要求,技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生分別按相當(dāng)于中專(zhuān)、大專(zhuān)、本科學(xué)歷申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)。獲得高級(jí)工職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后從事技術(shù)技能工作滿(mǎn)2年,可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專(zhuān)業(yè)助理工程師。獲得技師職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)后從事技術(shù)技能工作滿(mǎn)3年,可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專(zhuān)業(yè)工程師。獲得高級(jí)技師資格或職業(yè)技能等級(jí)后從事技術(shù)技能工作滿(mǎn)4年,可申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專(zhuān)業(yè)高級(jí)工程師。
(四)破格申報(bào)條件。參評(píng)的技能人才符合我省工程系列相關(guān)資格條件規(guī)定破格條件的,可按規(guī)定減少工作年限。獲得江蘇省技術(shù)能手、市級(jí)勞動(dòng)模范等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)或市級(jí)以上技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng),省級(jí)一類(lèi)技能競(jìng)賽前四至六名、省級(jí)二類(lèi)技能競(jìng)賽前二至三名的,可直接申報(bào)工程師。獲得全國(guó)技術(shù)能手、江蘇工匠稱(chēng)號(hào),獲得省部級(jí)勞動(dòng)模范或市級(jí)以上技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng),獲得世界技能大賽優(yōu)勝獎(jiǎng)、國(guó)際技能競(jìng)賽前八名、國(guó)家級(jí)一類(lèi)技能競(jìng)賽前六名、國(guó)家級(jí)二類(lèi)技能競(jìng)賽前三名、省級(jí)一類(lèi)技能競(jìng)賽前三名、省級(jí)二類(lèi)技能競(jìng)賽第一名的,可直接申報(bào)高級(jí)工程師。獲得中華技能大獎(jiǎng)、江蘇大工匠稱(chēng)號(hào),世界技能大賽金牌、銀牌、銅牌(以證書(shū)、表彰文件為準(zhǔn))的,可直接申報(bào)正高級(jí)工程師。
(五)評(píng)審條件。高技能人才申報(bào)職稱(chēng)評(píng)審應(yīng)充分體現(xiàn)其職業(yè)特點(diǎn),堅(jiān)持把職業(yè)道德放在評(píng)審的首位,引導(dǎo)技能人才愛(ài)崗敬業(yè),弘揚(yáng)工匠精神。要以職業(yè)能力和工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定為重點(diǎn),注重評(píng)價(jià)高技能人才執(zhí)行操作規(guī)程、解決生產(chǎn)難題、完成工作任務(wù)、參與技術(shù)改造革新、傳技帶徒等方面的能力和貢獻(xiàn),把技能技藝、工作實(shí)績(jī)、產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)和專(zhuān)利發(fā)明、科研成果、技能競(jìng)賽成績(jī)等作為評(píng)價(jià)條件。淡化對(duì)高技能人才申報(bào)評(píng)定職稱(chēng)時(shí)的論文要求,注重對(duì)其能力、貢獻(xiàn)、業(yè)績(jī)等評(píng)價(jià)。
二、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才參加職業(yè)技能評(píng)價(jià)相關(guān)要求
(一)范圍對(duì)象。我省各類(lèi)企業(yè)單位中在技術(shù)技能崗位工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。
(二)首次參評(píng)要求。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才取得工程系列相關(guān)專(zhuān)業(yè)助理工程師、工程師、高級(jí)工程師后,累計(jì)工作年限達(dá)到職業(yè)技能評(píng)價(jià)申報(bào)條件的,可分別申請(qǐng)參加與現(xiàn)崗位相對(duì)應(yīng)職業(yè)(工種)的高級(jí)工、技師、高級(jí)技師職業(yè)技能評(píng)價(jià),合格后取得相應(yīng)職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)。
(三)晉級(jí)評(píng)價(jià)要求。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才在取得現(xiàn)從事職業(yè)(工種)職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)1年后,可按累計(jì)工作年限申報(bào)現(xiàn)從事職業(yè)(工種)晉級(jí)評(píng)價(jià)。助理工程師在取得現(xiàn)從事職業(yè)(工種)高級(jí)工1年后,其累計(jì)工作年限達(dá)到技師申報(bào)條件的,可申報(bào)技師考評(píng);工程師在取得現(xiàn)從事職業(yè)(工種)技師1年后,其累計(jì)工作年限達(dá)到高級(jí)技師申報(bào)條件的,可申報(bào)高級(jí)技師考評(píng)。
(四)考評(píng)要求。對(duì)參加職業(yè)技能評(píng)價(jià)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,應(yīng)注重技能考核。對(duì)具有所申報(bào)職業(yè)(專(zhuān)業(yè))或相關(guān)職業(yè)(專(zhuān)業(yè))畢業(yè)證書(shū)的,可免于理論知識(shí)考試。
三、其他事項(xiàng)
工程系列各專(zhuān)業(yè)主管部門(mén)應(yīng)在修訂職稱(chēng)資格條件時(shí),針對(duì)技能人才單設(shè)條件、單列標(biāo)準(zhǔn),資格條件修訂完成后即組織實(shí)施。各技能鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)調(diào)整技能考評(píng)辦法,綜合考慮,健全完善評(píng)價(jià)程序。請(qǐng)各地各部門(mén)認(rèn)真做好政策宣傳解讀,引導(dǎo)廣大技能人才和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才積極參與和支持貫通工作,促進(jìn)人才流動(dòng)和發(fā)展。
附件:《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的意見(jiàn)(試行)》(人社部發(fā)〔2018〕74號(hào))
江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳
2018年12月26日
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